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噓，他懷疑，他的新祕書擁有神祕的力量，
不然怎能工作私事都面面俱到，讓他心思全在她身上繞？
他因為工作疏忽女友，是她送花送禮道歉安撫，
他胃痛體虛，是她替他應酬時擋酒，
見他忙得早餐都沒吃，還貼心替他做早點，
萬能得讓他不知不覺依賴又親近，
還不小心逾矩到說出騷擾……咳，調戲員工的話，博客來網路書店
當然他馬上澄清，她也笑笑說沒關係，
可這一刻他卻不肯定自己是否只是一時玩笑，
還因為她的平淡反應，有那麼一點點……失望？
最奇怪的是，當和驕蠻女友意料中的吹了，他竟也沒心思難過，
反而想著要怎麼破壞祕書去認識相親對象，
甚至當她酒醉失態，他明明很清醒卻與她一起沉淪……
不會吧，難道他是中了一種名為愛情的魔咒?!
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花總裁的專一特惠價心得
內容來自YAHOO新聞
師生不該變勞雇 台師大推「師徒案」
勞動部日前發布「專科以上學校兼任助理勞動權益保障指導原則」，認定大學兼任助理屬於勞工，必須納入勞保。不過，國立台灣師範大學認為，師生關係不應成為勞雇關係，因此從這學期開始，將原有的兼任教學助理制度改為「師徒制」方案，以獎勵金的方式，鼓勵學生參與教師所開設的課程，每學期最多可獲得新台幣1萬8千元。
為避免「低薪高保」，並影響原有的師生關係，台灣師範大學19日宣布推出「師徒制」方案，將比照歐、美的大學，將學生視為「受訓者」，與教授之間有合作學習的關係。
台師大校長張國恩表示，學校將原有的教學助理名額全都轉為「師徒制」，這學年編列新台幣900多萬元經費支應，每學期提供300個學習員額，對象以大三以上或研究所學生為主。參加者將由教授先輔導撰寫學期目標，再提供教學實作機會，包括班級經營、討論帶領、單元試教及雲端討論等，每學期除了提供8千元獎勵金，再視學習表現加碼8千到1萬元。
張國恩強調，台師大提供的是學習機會而不是工作機會。張國恩：『(原音)因為如果變成勞雇關係的話，真的就會有低薪高保的問題，而且學校也有權利來選擇非本校的學生來工作，那這樣子整體而言其實對學生是不利的，為了這個，我們就盡量創造更多的學習機會來解決這樣的問題。』
對此，台灣高等教育產業工會指出，台師大此例一開，等於帶頭違法，讓學生勞工走「倒退路」，無法受到相關保障。張國恩則表示，「師徒制」方案已請2位律師看過，沒有違法問題；況且，要不要參與「師徒制」由學生自行決定，校方不會強迫學生參加。
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/師生不該變勞雇-台師大推-師徒案-084100172.html
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